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Comment utiliser l'outil de création de candidatures en espagnol dans le recrutement ?

Applications espagnoles - Introduction

Cet article est destiné aux administrateurs .


Comment utiliser les applications espagnoles avec l'Application Tool Builder ?

Avec l' outil Application Builder, il est facile de créer et de personnaliser des applications espagnoles.

  1. Accédez à Admin > Page Carrières > Candidatures.
  2. Si vous modifiez une application existante ou en créez une nouvelle , cochez la case « Activer la version espagnole » . Un onglet supplémentaire intitulé « Espagnol » apparaîtra.
  • Tous les champs de la colonne Groupes de questions sont automatiquement traduits dans la version espagnole de l'application.
  • Cependant , tous les champs ajoutés dans la colonne Questions personnalisées doivent être traduits manuellement par un membre de votre équipe.
  • Lorsqu'une question n'est pas traduite dans votre candidature, vous verrez un symbole d'avertissement à côté de la candidature en espagnol.

Comment la page Carrières et les descriptions de poste apparaissent-elles aux candidats ?

Lorsque le candidat consulte déjà la description du poste, il peut basculer entre l'anglais et l'espagnol.


Questions fréquemment posées

Le recrutement prend-il en charge d’autres langues ?

Nous prenons actuellement en charge les candidatures en espagnol grâce aux retours de nos clients, mais nous restons ouverts à de nouvelles améliorations pour vous aider ! Si vous souhaitez que les candidatures soient disponibles dans d'autres langues, proposez une fonctionnalité à notre équipe de développement produit.

Comment puis-je commencer ?

Consultez notre article d'assistance sur le recrutement : Candidatures en espagnol - Configuration


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