Aperçu
Cet article est destiné aux administrateurs .
Il s’agit de l’étape 3 du processus de configuration et d’utilisation de Paycor Smart Sourcing pour le recrutement.
- Pour toutes les étapes, consultez le Guide de l'utilisateur de Paycor Smart Sourcing
Étapes pour créer et publier une offre d'emploi sur Paycor Recruiting
1. Connectez-vous à Paycor et accédez à Personnes > Embauche > Suivi des candidats .
- L'écran s'ouvre pour afficher les emplois actifs dans votre entreprise.
2. En haut, cliquez sur Demander l’approbation du travail .
- L'écran Demande d'approbation de travail (étape 1 sur 2) s'affiche.
3. Remplissez tous les champs obligatoires du formulaire :
- Consultez les conseils de description de poste efficaces de Paycor pour obtenir des conseils et astuces sur la création de descriptions de poste efficaces.
- Vous devez également faire défiler vers le bas et cocher la case à côté du champ Envoyer ce travail à Paycor Smart Sourcing et sélectionner le contact Smart Sourcing.

4. Lorsque vous avez terminé, cliquez sur Suivant en haut à droite.
5. Lorsque la bannière Succès ! apparaît, cliquez sur Fermer .
6. Si vous avez demandé une approbation, accédez à l’onglet Approbations et le nouveau travail apparaît en haut en attente d’approbation.
7. Une fois l'approbation accordée (si vous l'avez demandée), sur l'écran Activer ce travail en haut à droite et cliquez sur Suivant .
8. Lorsque la fenêtre contextuelle Étape 2 sur 3 : Paramètres de publication s'affiche, cochez les cases appropriées et, en haut à droite, cliquez sur Activer ! pour publier l'offre d'emploi.
Remarque : le contact Smart Sourcing affecté à un poste peut s'attendre à commencer à recevoir des profils de candidats pour l'étalonnage dans un délai de 1 à 2 jours.
Cela se produit :
- Après avoir cliqué sur Activer !, l'onglet Fil d'actualité et Description du travail s'affiche pour le nouveau travail.
- En haut, la progression du poste est indiquée ainsi que le moment où il a été activé.
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