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Comment laisser un commentaire sur une fiche d’évaluation d’entretien lors du recrutement ?

Ceci fait partie du guide d’utilisation du tableau de bord des entretiens.

Aperçu

Cet article s'adresse aux administrateurs et aux intervieweurs.

Exigence : votre administrateur doit déjà avoir activé les fiches d’évaluation des entretiens.

Cet article explique comment laisser un commentaire sur la fiche d'évaluation d'un candidat. Les commentaires sont visibles par les administrateurs et les recruteurs.

Ceci fait partie du Guide de l’utilisateur de la fiche d’évaluation des entretiens.

Étapes pour laisser un commentaire sur une fiche d'évaluation d'entretien

1. Connectez-vous à Paycor et accédez à Personnes > Embauche > Suivi des candidats .

  • L'écran s'ouvre pour afficher les emplois actifs dans votre entreprise.

2. Accédez au poste et au candidat pour lesquels vous avez saisi la fiche d'évaluation et cliquez sur l'onglet Fiches d'évaluation .

3. Allez sur le côté droit, cliquez sur l’ icône à trois points verticaux et sélectionnez Commentaire .

  • La fenêtre contextuelle Publier un commentaire apparaît.

4. Saisissez vos commentaires et cliquez sur Enregistrer .

  • La fenêtre contextuelle disparaît et votre commentaire apparaît sur la carte de score, qui est visible par les administrateurs et les intervieweurs.

5. Pour supprimer le commentaire à tout moment, sur le côté droit, cliquez sur l' icône à trois points verticaux et cliquez sur Supprimer.


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