Cet article est destiné aux administrateurs .
Comment compléter les profils des nouveaux employés pour l'intégration dans le recrutement ?
1. Connectez-vous et sur la gauche, cliquez sur Personnes > Embauche > Suivi des nouvelles embauches.
- L'écran de suivi des nouvelles embauches apparaît.

2. Cliquez sur le nom d'un employé et son écran de profil apparaît.

3. Complétez chaque section :
- Après avoir terminé une section, cliquez sur le bouton Suivant (section) en bas à droite de l'écran.
- Une coche verte apparaît sur le côté gauche, indiquant l'achèvement.
4. Dans la section Contact : Toutes les informations actuellement soumises par l'employé sont visibles et vous pouvez écraser n'importe quelle information si nécessaire :
5. Pour la configuration des taxes :
- Toutes les taxes locales peuvent être ajoutées après l'assistant de nouvelle embauche
- Taxes professionnelles locales :
- Les employeurs sont responsables de la mise en place des taxes professionnelles locales sur leur structure organisationnelle dans Configurer l'entreprise .
- Ces taxes de travail ne peuvent pas être ajoutées lors du processus d’embauche.
- Taxes d'habitation locales :
- Les employeurs doivent ajouter les taxes résidentielles locales directement aux profils de leurs employés, le cas échéant, si elles ne sont pas ajoutées lors du processus d'embauche.

6. Pour l’indemnisation :
- Vous devez remplir les champs Taux de rémunération , Type de rémunération et Date d'effet .
- La date d'entrée en vigueur du taux de rémunération est par défaut la date d'embauche de l'employé. Vous pouvez la modifier ultérieurement. Consultez la section « Ajouter, modifier ou supprimer des taux de rémunération » .
7. Lorsque vous avez terminé toutes les sections, vous arrivez à la section Révision :
- En bas de l'écran, vous pouvez télécharger les documents d'emploi .
- Passez en revue toutes les sections et, une fois terminé, cliquez sur « Soumettre la nouvelle embauche pour approbation » en bas à droite. La dernière étape, la section « Embauche », apparaît.

8. Sur l'écran Embaucher , vérifiez que les informations sont correctes et cliquez sur Terminer la configuration .

Cela se produit :
- Le candidat est déplacé de la section Suivi des nouvelles embauches vers la liste Toutes les personnes/Gérer les employés.
- Une bannière apparaît en haut de la liste Gérer les employés affichée ici :
- Paycor examine la situation fiscale de l'employé et propose des recommandations fiscales , le cas échéant.
- C'est l'occasion pour vous de finaliser les impôts du nouvel employé.

Remarque : une fois qu'un employé a effectué l'intégration, les documents qu'il a examinés et reconnus sont visibles sur son écran de profil Employé > Documents , y compris son CV et toutes les pièces jointes provenant du suivi des candidats .
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